中国人寿保险股份有限公司是是中国保险业内最先荣获全球企业、全球品牌“双500强”的企业。已连续10年入选《财富》全球500强企业，2015年最新排名为94位。同时连续5年入选世界品牌500强，位列第237位。2011年3月正式升为副部级央企，成为国内金融行业首家副部级央企单位。公司以悠久的历史、雄厚的实力以及世界知名的品牌效应赢得了社会和广大客户的信赖，被誉为中国保险业的中流砥柱。

公司优势：培训机制健全，拥有行业最优秀的培训团队。员工享受透明公平的职级晋升、丰厚的报酬及福利，享有最全面的医疗保险、意外保险及养老保险。

招聘简章

1、储备主管：

职责：1.做好团队日常销售工作，带领属员完成销售任务；

2.对于团队发展提出明确目标和可行性的方案；

3.对属员在工作中的问题进行针对性指导；

2、人力资源专员：

职责：1.负责建立和优化相关的招聘流程，完善员工考核制度；

2.负责新入职员工岗前培训和在职员工的不定期培训；

3.建立在职员工发展体系，做好人员发展的日常管理工作；

3、经理助理：

职责：1.配合经理完成办公室的日常工作，做好经理日常工作的参谋工作；

2.掌握经理的日程安排，做好预约工作，安排各项工作行程；

3.完成经理日常交代的各项事宜；

4、销售精英（寿险+车险+财险）：

职责：1.根据公司提供的客户资源与客户进行良好的沟通；

2.负责客户报案后第一时间理赔评估，理赔售后管理以及保单续费通知；

3.为客户提供快速、准确与专业的查询与销售服务；

薪资待遇及福利待遇：

试用期1-3个月：2500元底薪+绩效提成

转正后：岗位底薪+绩效提成+管理津贴（主管专享）+高福利

保险类：养老保险+全额医疗保险+工伤保险

旅游类：每年至少两次的公费旅游

休假类：旺季单休，淡季双休，法定节假日正常休息

联系人：何经理（15029184530）王经理（15596601095）

地 址：雁塔区长安南路航天大厦15楼